徐久光，在过去的时间里，不仅是团队的引领者，更是他们的榜样和支持者。在那个例会结束后的某个傍晚，徐久光留在了会议室里，整理着一些文件。突然，学生5走了进来，带着一份充满激情的计划。
学生5：（兴奋地）徐导，我想着我们能不能在未来的项目中，尝试将新的规划方法应用到历史保护区域？这样或许可以在保护文化遗产的同时，为人们带来更好的居住体验。
徐久光：（微笑着）这是个很有意思的想法，学生5。保护历史遗产确实是一个挑战，但如果能够找到平衡点，让传统与现代相结合，那将会是一项伟大的成就。你可以继续深入研究，看看有没有类似的案例作为参考。
学生5：好的，我会尽快开始研究的。谢谢您的支持！
徐久光：（鼓励地）我相信你能做得很好。团队的力量就是在于每个成员都能为项目贡献独特的见解和创意。继续保持你的热情和努力，我期待看到你的研究成果。
学生5：我会努力的！对了，还有一件事我想和您商量一下。我们之前讨论过跟学术界合作，我想知道您是否有什么好的建议，怎样能更好地与专家们互动，获取他们的意见和建议。
徐久光：（思考片刻）与学术界合作是一个非常有益的想法。专家们的知识和经验能够为我们的项目提供宝贵的指导。首先，你可以寻找一些相关领域的学术研究和论文，了解最新的发展和趋势。然后，可以通过学术会议、研讨会等活动，尝试与专家们进行交流，分享你们团队的工作并征求意见。
学生5：好的，我会按照您的建议去做。谢谢您的指导！
徐久光：不客气。记住，沟通是非常重要的一环，要保持开放的心态，虚心听取专家们的看法，不断地进行反思和改进。同时，也要为团队提供一个良好的学习和合作环境，让大家都能充分发挥自己的潜力。
学生5：我会铭记在心的。徐导，您一直是我们的榜样，我会努力学习，成为一个更出色的城市规划师。
徐久光：（鼓励地）我相信你有这个潜力。每个人都会在不断的学习和实践中成长。团队的成功离不开每个成员的付出，我相信我们的未来会更加美好。
随着学生5的离开，徐久光继续整理着文件，内心充满了对团队成员的期待和鼓励。这个充满活力和凝聚力的团队，正是通过每个人的努力和合作，不断创新，走向辉煌的道路。在未来的日子里，他们将继续面对挑战，不断突破自己，创造更多的奇迹。而徐久光，将继续以引领者的身份，为团队注入力量，为他们的成长和发展保驾护航。
随着会议的结束，大家陆续离开会议室，回归到各自的工作和生活中。而徐久光则留在了会议室，整理着文件，思考着团队未来的发展方向。就在他沉浸在思考中的时候，会议室的门再次被推开了。