工具人是怎样练成的

盛心吾

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第151章 新公司的情况

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盛一一最终因为充满压力的家庭环境,婆婆曾亚心的吵闹,贾语飞的不知足。

加上房贷这些经济上的负担以及各种琐事都让她感到喘不过气来。

经过深思熟虑之后,她做出了一个错误的决定,她决定寻找一份加班较多的工作,以期能够获得更高的收入来缓解家庭的困境。

在众多的工作机会当中,盛一一最终听从了老公贾语飞的建议,选择了他说的那家工厂。

这家工厂是 12 个小时两班倒的工作制,而且全年没有休息日,什么法定节假日,对这个公司来说,那是不存在的。

对于这样高强度的工作安排,还有简单的福利待遇,盛一一心里其实并没有太多的期待和好感。

然而,在仔细研究招工信息时,有一点引起了盛一一的注意,那就是关于员工发展的培养计划。

据招工信息介绍,如果员工在这里工作满三年,并且绩效排名能够进入前几名,那么就可以向公司提出参加成人自考。

更为吸引人的是,公司将会承担所有的学费。

不过,这其中也有相应的条件限制——一旦成功取得毕业证书后,员工必须要继续为公司服务至少五年时间。

如果未能履行这一承诺,则需要将公司支付的成人自考学费如数返还给公司。

盛一一本就因为家庭条件而放弃了学业,这么多年来,她一直没有放弃她的大学梦,只是因为各种琐事,她一直没有时间去参加成人自考。

这家公司有这个福利,自然是吸引盛一一的,至于其它的福利,比起盛一一之前的厂,那是没法比较的。

这家公司面试一般都是分两轮,第一轮是人事部专门面试的人员,进行一些考试,填写一下资料,然后回去等通知。

人事部会及时把这些资料给到各部门,再由各部门主管进行面试,决定要不要这个人。

盛一一第一轮面试结束后,刚出厂门,就被门卫喊回继续下一轮面试。

盛一一自己也很意外,不是过几天等通知再过来的吗?怎么当时就通知了?

盛一一按照门卫的指引,来到了主管办公室,门是开着的,盛一一礼貌的敲了敲门。

部门主管:“请进,你就是盛一一?”

盛一一点了点头,走进了办公室,在主管对面坐下。

部门主管:“还好你没走远,我还担心喊不回来人呢!”

盛一一满脸疑惑:这是什么意思?

部门主管:“盛一一,你在那么好的五百强企业,怎么跳槽到我们厂里,我们这可比那边差远了。

招工信息你看了吗?确定要来我们厂里吗?我们可是非常欢迎的。

不过有些事情我还是跟你解释清楚啊,你也该也懂,招工信息里会有文字游戏,和实际情况会有出入的。”

盛一一:“招工信息我看了啊,感觉还可以啊,不过到底有多大的出入,主管方便说吗?”

这部门主管倒也坦诚:

“其实也没什么不好说的,肯定是比不上你之前的那家厂。

比如说我们福利待遇这一块,所谓的员工享有丰厚的节日礼品,其实也就是三八节,端午节,中秋节发点小东西,不是很多啊。

比如说经常举办团队活动,基本上一线员工参与的很少,最多也就是给你们开开圆桌会议,做点小活动。

比如说员工过生日,发放生日蛋糕,其实也就是一点点大的小蛋糕,一个人都不够吃的那种。

比如说每年都会调薪,实际上是根据绩效来的,最低涨幅才一瓶水的钱。”

盛一一想到自己之前的那个厂,在里面一年多,两次调薪,分别是底薪加了三百和五百,这里一瓶水的钱?

于是,盛一一忍不住问道:

“仅仅只是给员工涨区区一瓶水的钱,这也叫调薪?”

面对盛一的疑问,部门主管回应道:“这是最低的涨幅啦,当然,如果表现出色的话,高的也能够有一两百元之多呢!这调薪的涨幅要看个人的工作表现来定的。”

听到这番解释,盛一一笑了笑,接着说道:“我说主管大人呐,你这样说,究竟是想给厂里招人才呀,还是打算在面试环节就直接把人给吓跑呢?”

部门主管说:“通常情况下,这些事情我是不会跟应聘者讲得如此直白的。

但你的情况确实比较特殊嘛,毕竟能进入那家工厂工作的人,总归是有着一些过人之处的。

而咱们这儿可没法跟人家相提并论,要是给你胡乱画张大饼,把你哄骗进来后却发现根本不是那么回事儿,那又有什么意义呢?

所以我才选择对你实话实说呀!在这里工作可是相当辛苦劳累的,不知道你是否真的能够承受得住这份艰辛呢?”

盛一一听完,自信满满地回答道:“主管,我可不是那种怕吃苦受累的人。

我是农村出来的,早在我十几岁的时候,每到农忙时节,我干起农活来完全可以抵得上一个成年劳动力呢!所以主管放心好了,无论这里有多累,总不至于比农村里抢收庄稼时还要辛苦吧?”

面试负责人笑了笑:“那自然是没有那么累,但是时间长,每天都是12个小时呢?

而且咱们这边的薪资构成那可是相当简洁明了呢!

只有最基本的工资再加上额外的加班费而已,其他那些五花八门的诸如绩效奖、满勤奖之类的统统都是不存在的哟。”

听到这话,盛一一不禁瞪大了眼睛,满脸惊讶地问道:“绩效奖和满勤奖居然一个都没有哇?”

只见那位部门主管十分肯定地点了点头,回答道:

“没错,就是这样哦。所以嘛,你可得好好考虑清楚,到底要不要加入咱们这个团队呀?”

这下子可把盛一一给弄迷糊了,她眨巴着大眼睛,一脸茫然地反问道:

“主管,这不是正在面试么?按道理来说不应该是由你们来决定是否录用我吗?咋这会儿反倒变成询问起我愿不愿意来这儿工作啦?”

部门主管:“我们还是知道,这里比不上你的上家公司,所以怕你不肯来嘛!”

盛一一笑了:“所以,主管的意思就是,只要我决定要来,那你就让我入职了?”

部门主管:“那是肯定的,要不然我干嘛一看到你的个人简历,就马上把你叫回来,就怕你一转身就不过来了。”

盛一一:“那就谢谢主管录用我了,请问什么时候可以过来上班呢?”

部门主管:“你确定,不后悔?不要过来干几天就跑路了!”

盛一一:“怎么可能,我可是信守承诺的人,只要签了合同,没有特殊原因,合同期内,我会做个好员工的。”

部门主管:“那明天去体检,然后就可以过来办手续签合同上班了。”

……

当盛一一进入了这个厂以后,她才知道,这家厂的一线员工真的挺累的。

这家厂员工的产量计算方式是:机器每生产一组产品是多少秒,然后将这个时间除以产品个数,得出机器生产每个产品的时间多少秒。

最后将每个产品的时间,加上员工拿取摆放产品的时间,再算出一个班的产量,每班除去吃饭时间半个小时。

所以,这个厂里就是手快的可以有时间稍微歇歇,手慢的往往连吃饭喝水的时间都没有。

不过盛一一手速不慢,很快就适应了。

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